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中层经理管理能力提升培训|中层经理管理能力提升培训课程-九游会网址j9

课程编号:59132   课程人气:97

课程价格:¥4800  课程时长:2天

行业类别:不限行业    专业类别: 

授课讲师:姜老师

课程安排:

       2025.1.8 2025.2.19 上海 2025.3.5 北京 2025.3.19 广州 2025.4.9 成都 2025.5.16 深圳 2025.6.6 上海 2025.6.18 北京 2025.7.2 广州 2025.7.18 成都 2025.8.8 深圳 2025.9.5 上海 2025.9.19 北京 2025.10.15 广州 2025.11.7 深圳 2025.11.21 成都


  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
中层管理人员

【培训收益】
1.解锁管理者必备的元能力,为职业发展奠定坚实基础。 2.掌握投资型学习者的特征,实现个人与团队的持续成长。 3.学会如何制定计划、优化人事、设计组织,提升管理效率。 4.掌握科学授权与团队激励的技巧,激发员工的积极性与创造力。 5.学会打造团队文化,提升团队凝聚力和战斗力,实现共同目标。

一、入门篇:开启高效学习之旅
如何高效学习这门管理课?
o管理者必备的核心元能力修炼
o投资型学习者的四大黄金特征
o四大步骤助你增强学习力

二、管理初探:理解管理的本质
管理究竟是什么?
o深度剖析管理中的三大核心问题
o管理者必备的三大关键能力
o管理者角色定位与管理范畴

三、管理进阶:掌握核心管理技能
管理者如何科学管理自己?
o角色理论助力管理者角色转变
o技术业务到管理的六大蜕变
o角色转变的核心模型与策略
管理者如何高效利用时间?
o管理观念的三大转变
o时间管理策略与实战技巧
o管理技能升级与实战应用
管理者如何聚焦重要事务?
o法约尔流程模型指引重要事项识别
o重要事项特征与实战策略
o管理者必须关注的七大关键事务

四、管理能力拓展:提升全方位管理素养
管理者必备的综合能力
o卡茨模型解析管理者三大技能
o管理者五大管理方向的全面掌控
o关系管理:八种策略助力和谐团队
团队文化塑造与领导力提升
o打造高效团队文化的三大支柱
o管理与领导:区分与协同的关键
o领导力实战:收获人心的秘诀

五、高效沟通与团队建设
管理者表达与沟通的艺术
o表达效率提升六大策略
o四大核心模型助力高效沟通
o讲故事:管理者的核心说服力
极致管理沟通实战指南
o管理沟通闭环与实战技巧
o沟通机理与规律深度解析
o结构化倾听与提问反馈策略
高效团队组建与协同
o高绩效团队的秘密与实战策略
o贝尔宾团队角色理论与自我定位
o发掘成员潜能,搭建高效团队

六、教练式管理与团队激励
教练技术:赋能员工新动力
o教练技术解读与实战应用
ovuca时代下的员工辅导策略
ogrow模型助力员工成长
科学授权与团队掌控
o授权的艺术与实战技巧
o有效提升团队掌控力的策略
团队激励:激发员工潜能
o激励挑战与实战对策
o利用期望理论与成就动机激励员工

七、问题解决与决策能力
问题分析与解决:实战篇
o问题定义与分析的实战技巧
o逆向拆解问题因素,找到解决之道
 

咨询电话:
0571-86155444
咨询热线:
  • 微信:13857108608
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